济南二中校务公开制度

为加强学校的党风廉政建设和民主管理与监督，充分调动广大教职工的积极性，使广大教职工及时了解学校的大政方针、规划、决策和工作要求，把校务公开落到实处，根据济教字[2001]7号文件精神，结合我校实际情况对校务公开工作制定如下实施方案： 

一、指导思想 

坚持以邓小平理论和江泽民“三个代表”思想为指导，以国家的法律法规为依据，全面贯彻落实全心全意依靠教职工办学的指导方针，深化教职工民主管理、民主监督制度，促进学校党风廉政建设，推进学校教育教学工作的改革、稳定和发展。 

二、校务公开的主要内容 

1、学校有关改革和发展的重大决策、重要规划、学期计划和实施方案。 

2、教师职称评聘、晋级的条件、标准、名额分配及结果。 

3、教师岗位聘任的条件、标准、名额分配及结果。 

4、学校经费的预决算；重大项目的开支；收费项目及标准等。 

5、大宗物品、设备的采购和基建工程的招（投）标情况。 

6、学校的招生工作，包括招生计划、招生政策、招生工作程序等。 

7、领导干部廉洁自律情况，包括领导干部住房、用车、公款出国（境）及招生费等。 

8、教职工评选先进、学生评选三好学生、推荐保送生的工作程序、结果等。 

9、学校建房、教职工调房和分房及生活福利情况。 

10、其他有关教职工、家长及社会各界关心并应当公开的事项。 

三、校务公开的形式 

1、教代会或教职工大会。主要将学校教育教学改革与发展的方针、政策、改革方案、财务收支情况，涉及教职工利益的规章制度和奖惩办法，教职工福利分配方案等提交教代会讨论、审议或通过。 

2、校务公开栏。主要将学校收费标准、职称评聘和岗位聘任及评优结果定期予以公开。 

3、党政工联席会。定期或不定期地召开学校党、政、工负责人会议，通报有关情况。 

4、学校简报、校园网。及时通报教职工、学生关心的有关政策和热点、难点问题的解决情况。 

5、校长接待日。规定每周星期五为校长接待日，接待教职工或学生家长来访、回答或解决他们提出的问题，其他时间不定期接待。 

6、校情发布会。学校领导将全校的工作或有关职能部门，将某一方面的工作，利用教职工例会时间，定期向教职工发布。 

四、建立健全规章制度，使校务公开工作经常化、规范化。 

1、制定校务公开工作制度，使之成为科学、规范、严格的内部约束机制，保证校务公开乃至各项工作的顺利进行。 

2、建立校务公开负责制，明确各科室的职责，逐级负责，层层落实。 

3、制定干部勤政、廉政规定，使学校干部依法行政，做教职工的好公仆，在群众的监督下，以保证干部廉洁清正。 

4、规范校务公开形式，坚持把教代会作为校务公开的基本载体，同时还要捉好公开栏、教育信息快报、班主任工作简报、工作通报会等主要公开形式。 

5、加强领导、建设工作机构，把校务公开工作落到实处。 

校务公开以校长为主体，实行工会牵头，“一把手”负责制。柑橘谁主管谁负责的原则，逐级落实。