切实采取措施 加大青年教师培养

---民和二中组织召开青年教师座谈会

为贯彻《国务院关于加强教师队伍建设的意见》，切实加强我省（青海省）中小学教师队伍建设，省委省政府制定出台《关于加强中小学校教师队伍建设的实施意见》，明确了当前和今后一个时期中小学教师队伍建设的指导思想、总体目标、重点任务和工作措施。要求努力建设一支全面符合实施素质教育要求，具有良好师德和职业素养的中小学教师队伍。近年来，我县就加强教师队伍也先后出台了一系列的政策和文件，尤其对80后青年教师的培养提出了要求。从我校来看，现有教职工258名，80后青年教师有85名，占教师总数的三分之一，青年教师是学校进一步发展的希望，是学校可持续发展的保证，加大对青年教师的培养迫在眉睫。2013年10月16日下午学校组织召开青年教师座谈会。座谈会由学校党支部副书记胡道静同志主持，副校长陈忠禄、董会玲等校领导及全校80后青年教师参加了会议。

座谈会上，教导处张瑞林副主任就青年教师中存在的个别青年教师岁数年轻，已失去锋芒，牢骚满腹，缺乏敬业意识，上课学生不信任等问题提出了相应要求。胡道静同志结合我校师资队伍的现状就加大青年教师培养的必要性及迫切性作了介绍，阐述了学校青年教师培养采取的措施和思路，并从坚定的政治方向，切实担负起育人的重任；不断提高业务素养，切实担负起教书的重任两方面提出了建议。陈忠禄副校长在总结讲话中指出，希望全体青年教师用理想做指引，活在当下，终生学习，终生成长！要在工作学习、遵守纪律、生活方面积极上进。要把成绩放在第一位，要实干、拼干出成绩。要在创新精神、集体活动、民族团结中做集体的引领者，为实现二中教育的跨越发展做出自己的贡献。

会后青年教师普遍认为，这次座谈会就像是一场及时雨，使自己的理想更清，目标更明，获益良多，极具实际意义。纷纷表示：在今后教育教学中，要进一步加强自身素质提高，强化自我约束，做好本职工作，时刻保持清醒头脑，时刻保持忧患意识和紧迫感，思危奋进，开拓进取，为学校教育质量的进一步提升而不懈努力。